SEMINARE
Mentale Stärke ist die Fähigkeit sich unabhängig äußerer Umstände an der oberen persönlichen Leistungsgrenze zu bewegen. Mental starke Menschen können im entscheidenden Moment ihre Gedanken, Empfindungen, Handlungen und Reaktionen positiv abrufen und authentisch steuern. Bekannt ist mentale Stärke aus dem Hochleistungssport, wenn die antrainierte Leistung im Wettkampf gezeigt werden kann.
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Mentale Stärke ist die Fähigkeit sich unabhängig äußerer Umstände an der oberen persönlichen Leistungsgrenze zu bewegen. Mental starke Menschen können im entscheidenden Moment ihre Gedanken, Empfindungen, Handlungen und Reaktionen positiv abrufen und authentisch steuern. Bekannt ist mentale Stärke aus dem Hochleistungssport, wenn die antrainierte Leistung im Wettkampf gezeigt werden kann.
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Mentale Stärke ist die Fähigkeit sich unabhängig äußerer Umstände an der oberen persönlichen Leistungsgrenze zu bewegen. Mental starke Menschen können im entscheidenden Moment ihre Gedanken, Empfindungen, Handlungen und Reaktionen positiv abrufen und authentisch steuern. Bekannt ist mentale Stärke aus dem Hochleistungssport, wenn die antrainierte Leistung im Wettkampf gezeigt werden kann.
In Herausforderungen wirksam werden - und bleiben
Die Bedarfe an Trainings für Führungskräfte können vielfältig sein, denn die Anforderungen an Flexibilität im Umgang mit unterschiedlichen Mitarbeitern, Entscheidungsklarheit und Zielorientierung sind hoch.
Deshalb benötigen Sie Trainings und Seminare für Führungskräfte und Fachexperten, die diesen Anforderungen entsprechen und die situativen Bedarfe der Teilnehmenden aufgreifen.
Ein themenabgestimmter Mix aus fachlichem Input, Modellen/Methoden, Gruppendiskussion, Einzel- oder Tandemarbeit, ggf. Medieneinsatz machen Ihr Training oder Seminar kurzweilig bei gleichzeitig hoher Praxisorientierung in der Vermittlung der Inhalte. Ihre Erwartungen und Fragen zum Thema sind mir deshalb wichtig.
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Hier ein Auszug an Themen, die ich konzipiert und durchgeführt habe:
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Mental Health: Stärkung der eigenen und der Team-Resilienz
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Fachexperten Entwicklungsprogramm
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Führungskräfte Entwicklungsprogramm, u.a. für Nachwuchsführungskräfte
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Agile Management
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Trennungsgespräche führen
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Frauen in Führungspositionen stärken
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Neu als Führungskraft
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Persönliche Wirkung und souveräner Auftritt
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Mentale Stärke in Herausforderungen und Belastungssituationen zeigen
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Individuelle Denk- und Verhaltensstile im Führungsalltag und im Team sinnvoll nutzen
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Gewerbliche und kaufmännische Mitarbeitende im Change begleiten
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Kollegiale Fallberatung
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Train-the-Trainer sowie Train-the-facilitator
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Mentoringprogramme
Zertifiziert für das HBDI®-/ DISG®-/persolog® - Persönlichkeitsmodell.
Ausbilderin in der Coachausbildung von mbc consulting (www.m-b-consulting.de)
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Bei Teamentwicklungen ist mir der Kontakt zu Ihnen als Team- oder Abteilungsleiter besonders wichtig,
um die Dynamik zu verstehen, für die Sie mich brauchen. Egal ob ein stärkendes Teaming, Workshops in schwierigen Teamkonstellationen oder eine moderierte Strategieentwicklung - kommen Sie gerne für ein unverbindliches Gespräch auf mich zu.
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Ein Auszug aus einem Vortrag, der aus einem meiner Trainings zusammengestellt wurde, sehen Sie hier
(Urheberrechte Robert Bosch GmbH)
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Aufgrund meiner langjährigen Erfahrung biete ich keine Standardseminare an, sondern gehe auf die
Vorstellungen von Ihnen als Auftraggeber ein und berücksichtige Ihr Unternehmensumfeld, denn Ihre Erwartungen sind mir wichtig.